Les gens du Nouveau‑Brunswick s’emploient à créer des collectivités durables, c’est‑à‑dire des communautés viables, saines et sûres. Les collectivités durables aspirent à un environnement sain, à une économie solide et au renforcement des valeurs sociales et culturelles. Les Néo‑Brunswickois et les Néo‑Brunswickoises veulent de l’air pur et de l’eau propre et des espaces verts pour restaurer et protéger la biodiversité. Ils veulent également une gouvernance efficace et une vision à long terme.
Plans de durabilité communautaire au
Nouveau-Brunswick
Le premier pas vers la création d’une communauté durable consiste à dresser un plan de durabilité. Qu’il s’agisse d’un plan intégré de durabilité communautaire ou d’un plan vert, celui‑ci doit faire état, pour être efficace, d’objectifs interreliés d’ordre environnemental, social et économique.
Certaines collectivités du Nouveau‑Brunswick ont dressé et mis en œuvre des plans qui décrivent leur vision de l’avenir (voir le tableau ci‑dessous), tandis que d’autres travaillent actuellement à l’établissement d’un plan intégré de durabilité communautaire ou d’un plan vert ou tentent de déterminer le moment propice pour adopter leur propre plan de durabilité.
| Qu'est-ce qu'un plan de durabilité? Il s’agit d’un plan intégré, inclusif et pratique de gestion communautaire qui vise à assurer la durabilité économique, sociale et environnementale dans une communauté habitable. |
Un plan de durabilité peut prendre plusieurs formes. C’est pourquoi le gouvernement du Nouveau‑Brunswick a préparé une trousse d'outil pour aider les collectivités à créer un plan qui, pour être efficace, doit :
- être exhaustif et consigner les objectifs et les valeurs de la collectivité sur les plans environnemental, social et économique;
- établir des principes de durabilité qui guideront la collectivité dans sa démarche;
- énoncer une vision et des objectifs à court et à long terme;
- solliciter la participation du public à l’établissement du plan et de ses composantes;
- être axé sur l’exécution – les objectifs du plan doivent être concrets, mesurables, atteignables, pertinents et assortis de délais précis;
- être intégré au plan municipal ou rural afin d’assurer son exécution.
Les plans verts peuvent porter sur de nombreaux sujets d'importance pour la collectivité. En voici des exemples :
- Pureté de l’eau et de l’air
- Santé des citoyens
- Efficacité énergétique
- Transports
- Alimentation et agriculture locales
- Adaptation aux changements climatiques
- Protection des zones côtières
- Inondations
- Diversité économique
- Gouvernance efficace
- Intendance
- Réduction de la pauvreté
- Bâtiments et infrastructure
- Logement
- Espaces verts
- Protection des écosystèmes et de la biodiversité
- Possibilités sur le plan récréatif
- Renforcement des capacités
Une collectivité durable œuvre à « la réalisation d’un équilibre entre les valeurs qui se chevauchent de l’équité sociale, de la viabilité économique et de la qualité de l’environnement. »
(Tiré du Rapport d'une étude de cas
pour la région du Grand Saint John, 2008)