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Avenir GNB est une initiative gouvernementale qui soutient la création de voies officielles permettant aux étudiants de niveau postsecondaire d’accéder à des possibilités d'apprentissage de valeur, expérientielles et des possibilités d'apprentissage intégré au travail dans la fonction publique.
Pour y parvenir, nous nous concentrerons sur les points suivants :
Tout au long du programme, les étudiants auront l'occasion de créer des liens avec d'autres fonctionnaires et avec les étudiants du program Avenir GNB, ainsi que de participer à des tables rondes, des séminaires et des ateliers. Plus important encore, les étudiants verront l'intérêt d'être des fonctionnaires et de contribuer à améliorer la vie des Néo-Brunswickois et de notre province.
Depuis son début en 2021, Avenir GNB a créé plus de 100 opportunités étudiantes, a connecté avec plus de 500 étudiants et, en partenariat avec l’IRDF-NB, a développé deux programmes d’apprentissage expérientiel. De plus, Avenir GNB s’est associé avec Mentor Canada pour développer un atelier de mentorat spécifique au GNB afin de s’assurer que nos mentors offrent une expérience d’apprentissage significative à nos étudiants. En conséquence, les liens communautaires se sont renforcés, le recrutement et la rétention des jeunes du Nouveau-Brunswick ont augmenté, et une croissance significative a eu lieu ici, chez nous. Voici quelques histoires de réussite d’anciens étudiants du programme Avenir GNB. |
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