2.4 - Critères de vérification relatifs aux talons

Il faut soumettre toutes les vérifications de revenu avant de remettre une aide.

Les documents qu'emploie le client pour la vérification des salaires peuvent être soit un talon de paie, soit une confirmation écrite de l'employeur. Les renseignements suivants doivent s'y trouver:

1. le nom du client;
2. le montant brut et toutes les retenues;
3. les détails des retenues;
4. le montant net de la paie;
5. la période de paie - les dates de début et de fin;
6. la date à laquelle la paie a été reçue;
7. les heures de travail;
8. le numéro d'assurance sociale du client; et
9. le nom de l'employeur.
   

Les talons de paie ne seront pas acceptés s'ils sont écrits manuellement de façon non formelle (c'est-à-dire information confuse ou illisible), ou si l'information mentionnée ci haut n'est pas claire ou présente.