Membres du Conseil / Personnel
Président/Présidente (bénévole)
Personnel
Personnel
Président/Présidente
Début
Nick Taggart, Hanwell
Originaire de la région de Woodstock, Nick vit désormais à l’extérieur de Fredericton avec sa femme et ses deux jeunes enfants, dont l’un est autiste et atteint du syndrome de Down. Nick a siégé à de nombreux conseils et comités concernant les personnes handicapées, y compris le conseil d’administration de la Société du syndrome de Down de Fredericton et le comité organisateur du Congrès canadien de la trisomie 21 de 2014, dont il a été président. Il est également coach au sein du programme Challenger baseball.
Nick a un intérêt marqué pour les technologies numériques et la façon dont elles peuvent être utilisées pour mobiliser les gens ayant une incapacité. Il est titulaire d’un baccalauréat en informatique et d’une maîtrise en éducation de l’Université du Nouveau-Brunswick. Son parcours professionnel lui a notamment permis de travailler dans les domaines de l’apprentissage en ligne, des télécommunications et de la restructuration des processus dans le secteur public.
Membres du Conseil
DébutCatherine Hall, de Carleton North (secteur de Johnville)
Originaire de Johnville, Catherine a obtenu un baccalauréat ès sciences en psychologie de l’Université du Nouveau-Brunswick, campus de Saint John, et termine actuellement une maîtrise ès arts en psychologie expérimentale. Elle mène des recherches dans le domaine de la psychologie sociale afin de mieux comprendre le capacitisme et la façon dont les personnes en situation de handicap sont perçues par les autres. Elle a travaillé et a fait du bénévolat au sein d’organismes comme Capacité Nouveau-Brunswick et Normes d'accessibilité Canada. Elle espère pouvoir continuer à faire appel à son expérience vécue afin de faire compagne en faveur des environnements inclusifs pour les personnes handicapées.
Brigitte LaPointe, de Grand-Sault
Dr. Kanza Hashmat, de Fredericton
Kanza A Hashmat est chercheuse universitaire à l’Université du Nouveau-Brunswick (UNB), département des études interdisciplinaires. Ses travaux portent sur la recherche, l’obtention et le maintien de services pour les immigrants atteints de troubles du spectre de l’autisme (TSA) au Nouveau-Brunswick.
Elle est diplômée de la faculté de médecine et possède une solide expérience personnelle et professionnelle des personnes atteintes de TSA, de leur réseau de soutien et des autres parties prenantes. Elle a siégé au conseil d’administration du Conseil multiculturel du Nouveau-Brunswick, du Musée de la région de Fredericton et de l’association des étudiants de l’Université du Nouveau-Brunswick.
Elle a reçu le prix du leadership communautaire du gouvernement fédéral pour avoir lancé des plateformes sociales destinées aux communautés immigrantes; le prix de la championne des droits des personnes handicapées pour son travail auprès des communautés immigrantes aux besoins spécifiques; le prix Faire sa part pour le Nouveau-Brunswick, de la part de la province, pour son travail pendant la pandémie de COVID-19 auprès des communautés marginalisées. On lui a également décerné le prix d’une héroïne méconnue de la ville en reconnaissance des efforts qu’elle a déployés pour bâtir et façonner la communauté, permettant ainsi de soutenir le travail de groupes et d’organisations qui offrent à la communauté des services récréatifs, culturels ou caritatifs.
Elle est l’heureuse épouse d’une merveilleuse personne diplômée de l’UNB également et ingénieur de métier. Ils sont les parents comblés de deux merveilleux enfants, dont l’un est d’ailleurs la motivation des recherches concernant les troubles du spectre de l’autisme.
Kanza croit fermement au renforcement de l’autonomie des personnes handicapées pour leur faire atteindre leur plein potentiel. Elle est impatiente de rejoindre une équipe qui a pour objectif d’améliorer la qualité de vie des personnes handicapées.
Connie Melanson-Savoy, de Moncton
Cela fait 19 ans que Connie Melanson-Savoy, directrice générale de Promotion de l’inclusion SENB, anciennement Greater Moncton Association for Community Living, assure la promotion des communautés inclusives, protège les droits et défend les intérêts des personnes atteintes de troubles intellectuels et de développement, ainsi que ceux de leur famille, dans le sud-est du Nouveau-Brunswick, en faisant campagne pour que les personnes parmi les plus vulnérables de notre communauté aient voix au chapitre dans tous les domaines de leur vie.
Connie est née et a grandi à Saint John. Elle a effectué ses études universitaires de premier cycle à l’Université du Nouveau-Brunswick, sur les campus de Saint John et Fredericton; et a obtenu sa maîtrise à McGill. Bien qu’elle ait travaillé pendant 15 ans pour le gouvernement municipal et le gouvernement provincial, sa carrière s’est principalement déroulée dans le domaine de la condition des personnes handicapées relevant du secteur sans but lucratif. Elle a toujours été une fervente défenseuse des valeurs familiales et des communautés inclusives, et s’est toujours profondément engagée à cet égard, en promouvant activement le rôle significatif qu’elles jouent dans l’amélioration et l’autonomie des personnes et des familles, et dans le renforcement général des communautés.
Elle possède une solide expérience communautaire, étant active depuis plus de 40 ans au niveau local, régional et provincial, notamment à titre de présidente fondatrice de plusieurs groupes communautaires. Ses services ont été récompensés par plusieurs prix de reconnaissance, notamment le prix de la bénévole de la vie active de la Recreation and Parks Association of New Brunswick en 2001 et le premier prix de la femme de mérite du YMCA en 2007, dans la catégorie des femmes publiques et des services communautaires.
Connie est actuellement un membre actif du Centre de ressources sur l’autisme; du Community Living Board Fundy Region; de Family and Early Childhood Education Anglophone East; de la Greater Moncton Down Syndrome Society; du Comité d’accessibilité de la Ville de Moncton; et de South East Adult Education-Éducation des adultes du Sud-Est.
Elle a occupé divers postes dans plusieurs autres groupes communautaires et conseils d’administration, notamment :
le Conseil d’éducation du district; Journal of Leisurability, membre du comité éditorial; le Comité des loisirs pour l’inclusion - Fundy, présidente fondatrice; Local Home and School, membre fondateur; le conseil d’administration de l’Association du Nouveau-Brunswick pour l’intégration communautaire, y compris plusieurs comités; Loisirs Nouveau-Brunswick, comité des loisirs pour l’inclusion; Partners for Positive Futures, présidente fondatrice; des comités de soutien scolaire des parents; et l’Association du Nouveau-Brunswick pour l’intégration communautaire de Saint John.
Connie est l’épouse de Bernard Savoy, un banquier à la retraite. Tous deux issus d’une famille nombreuse, ils vivent depuis 1994 à Moncton où ils partagent leur temps avec certains de leurs enfants et petits-enfants.
Kailha Winter-Smith, du district rural de la Région-de-la-Capitale
(secteur de Burton)
Kailha Winter-Smith est née à Cornwall, en Ontario, et y a grandi. Maman d’un enfant autiste extraordinaire, elle est l’épouse de Jason, un mari merveilleux, et la fille d’une maman atteinte de sclérose en plaques. De par ses expériences personnelles, éducatives et professionnelles, elle a toujours été attirée par le domaine de l’incapacité. Kailha a déménagé au Nouveau-Brunswick en 2010. Elle a baigné dans le domaine du handicap et des technologies d’assistance la majeure partie de sa vie. Elle a obtenu son baccalauréat ès arts, avec spécialisation en étude de la condition des personnes handicapées, à l’Université Ryerson. Elle a ensuite poursuivi ses études au Collège Cambrian où elle a obtenu son certificat en troubles d’apprentissage appliqué, avec spécialisation en technologies d’assistance et stratégies d’apprentissage. Kailha est non seulement une professionnelle dans le domaine, mais aussi une utilisatrice des technologies d’assistance depuis les années 2000. Pendant ses études, Kailha a travaillé dans les centres de technologies d’assistance du Collège St. Lawrence et de l’Université Queens où elle préparait des documents en médias substituts et offrait un soutien aux autres utilisateurs des technologies d’assistance. Elle se porte en défenseur de domaine depuis les années 2000. Elle fait part de son parcours de vie et des troubles d’apprentissage, partageant ses luttes et ses nombreux succès. Avant d’occuper son poste actuel à l’Université du Nouveau-Brunswick, campus de Fredericton, elle travaillait et faisait du bénévolat pour de nombreuses organisations différentes, notamment Timbres de Pâques du Nouveau-Brunswick et l'Association des troubles d'apprentissage du Nouveau-Brunswick. Kailha a été championne de l’inclusion et a partagé son histoire avec d’autres dans l’ensemble de la province. Elle a aussi travaillé pendant quatre ans comme spécialiste des troubles d’apprentissage et des technologies d’assistance pour la Société Neil Squire. Elle siège actuellement à un comité consultatif dans le cadre du Guide de ressources de transition pour étudiants handicapés, visant la transition à l’éducation postsecondaire des étudiants d’Ontario. Elle est passionnée par le domaine des technologies et du handicap et aime pouvoir aider les autres à trouver un moyen de surmonter les obstacles pour réussir. Quand elle ne travaille pas comme spécialiste en technologies d’assistance à l’Université du Nouveau-Brunswick, elle est commandante d’un corps local de cadets de l’Armée et enseigne le patinage artistique.
Roger Vienneau, Belle-Baie (secteur de Petit-Rocher Nord)
Je m’appelle Roger, j’ai 38 ans et je suis originaire de St-Wilfred, au Nouveau-Brunswick. J’ai fréquenté l’école René-Chouinard et le C.S.C. La Fontaine. En 2006, j’ai déménagé à Sudbury, en Ontario, où j’ai vécu pendant huit ans avant de revenir m’installer dans la région Chaleur, où mon partenaire et moi avons acheté notre première maison. Je suis diplômé du Collège Everest en soutien en soins de longue durée (2010) ainsi que du CCNB – campus de Bathurst – en administration des affaires (2018). J’ai travaillé pendant six ans dans le domaine de la santé, jusqu’au moment où ma vision a commencé à affecter ma capacité à voyager pour mes quarts de nuit. En juin 2016, peu après mon mariage, on m’a diagnostiqué la rétinite pigmentaire, et en 2021, une perte auditive est venue s’ajouter à mes défis. Ces diagnostics ont marqué un tournant dans ma vie. J’ai choisi de les voir comme un processus de deuil, mais aussi comme une occasion de me réinventer. J’ai quitté mes deux emplois, je suis retourné aux études, et depuis, je m’efforce d’utiliser mes expériences pour sensibiliser et éduquer les gens autour de moi à la réalité de la déficience visuelle et de l’accessibilité. En janvier 2017, mon partenaire et moi avons lancé un défi personnel : réaliser une activité différente chaque mois. Ce projet s’est étendu sur 100 mois, et nous l’avons couronné par un voyage inoubliable en Italie. Même si nous avons atteint notre objectif, nous continuons d’explorer, de voyager à travers le Nouveau-Brunswick et de vivre de nouvelles expériences ensemble. Ce défi m’a appris à ne pas laisser mes limitations définir ma vie, mais plutôt à les transformer en occasions de croissance et de partage. Aujourd’hui, je consacre une grande partie de mon temps à partager mon histoire et mes apprentissages. Je parle d’accessibilité, d’inclusion et de résilience, mais surtout de la force que l’on peut trouver dans chaque nouveau défi. Ma vision et mon audition diminuent, mais ma détermination à inspirer et à contribuer à un monde plus inclusif ne fait qu’augmenter."
Sheila Rogers, de Bathurst
Randy Dickinson, de Fredericton
Émilie Haché, de Shippagan (secteur d’Inkerman)
Émilie est originaire d'Inkerman, dans la Péninsule acadienne, et réside dans le Quartier 1 de la municipalité de Shippagan. Elle a étudié à l’Université de Moncton, campus de Shippagan et a également travaillé soit au Centre international de l’apprentissage du français de l’UMCS de 2001 à 2003. C’est en 2022 qu’Émilie prend sa retraite en tant que coordonnatrice de la Table de concertation pour contrer la violence conjugale et familiale dans la Péninsule acadienne Inc., poste qu’elle occupait depuis 2014. Son parcours professionnel ainsi que son engagement communautaire l’ont toujours mené à travailler pour diverses causes qui lui tiennent à cœur soit les dossiers des personnes handicapées et les droits des femmes. Son expérience comme membre du Conseil du Premier ministre sur la condition des personnes handicapées du N.-B. de 2007 à 2013, son passage au sein de l’Association du N.-B. pour l’intégration communautaire de 2006 à 2008 et son rôle en tant que directrice générale du centre Vie Autonome Péninsule acadienne (VAPA) de 2004 à 2008 lui seront un atout comme membre du Conseil de la Première ministre pour les personnes handicapées. Plus de 50 années sur le marché du travail et une vingtaine emplois à son actif lui ont permis d’acquérir une grande capacité d’adaptation et un sens de l’organisation lesquels l’ont rendu autonome dans bien des sphères de sa vie. Très impliquée dans sa communauté, Émilie a une longue liste d’organismes et associations notamment : trésorière de l’Accueil Sainte-Famille, membre du Réseau francophone des centre de ressources Vie autonome Canada, membre de l’Université du troisième âge Shippagan, membre de l’équipe Opération Nez Rouge PA, membre de l’Institut féminin francophone du N.-B., présidente fondatrice de la maternelle, membre du volet Santé de la Collectivité ingénieuse Péninsule acadienne, membre de la chorale paroissiale pour 33 ans, co-présidente fondatrice de la Coopérative de solidarité en recyclage et en intégration à l’emploi, bénévole au Salon du livre de la Péninsule acadienne, membre de l’Association catholique de la santé du N.-B., membre de la Fondation Sr-Cécile-Renault, membre du Forum de concertation des organismes acadiens et francophones du N.-B. et bien d’autres. Émilie est toujours engagée. En mai 2025, Émilie publiait son premier ouvrage autobiographie, intitulé « Mon Parcours », rêve qu’elle chérissait depuis des années. À la retraite, Émilie et son époux apprécient leur routine dans la simplicité et en gratitude. Ils sont fiers parents de deux enfants et de deux petits-enfants.
Victoria Scott, de Quispamsis
Ysabelle Vautour, de Fredericton
Personnel
DébutChristyne Allain, Directrice générale
Christyne Allain est une dirigeante stratégique qui compte plus de vingt ans d’expérience avec le gouvernement provincial et quinze ans d'expérience dans la promotion de la cause des personnes handicapées au Nouveau-Brunswick. En tant que directrice générale du Conseil du premier ministre pour les personnes handicapées, Christyne est principalement responsable du fonctionnement général de l’organisme ; elle appuie le président et le Conseil dans la réalisation de sa mission.
Christyne se spécialise dans les relations publiques, l’engagement gouvernemental et communautaire, le développement de partenariats, ainsi que le recrutement de membres au Conseil. De plus, elle s’intéresse vivement aux communications interpersonnelles et au leadership. Christyne a obtenu un baccalauréat ès arts avec une double majeure en psychologie et en gérontologie de l’Université St. Thomas. En outre, elle a poursuivi des études en communication appliquée à l’Université de Sherbrooke.
Native de Fredericton, Christyne croit fermement à la collaboration, au bénévolat communautaire, à l’importance du respect des autres et au développement de relations solides. Elle a également travaillé au Service provincial d’épidémiologie du ministère de la Santé, à la Commission sur la démocratie législative, à Literacy NB et au ministère des Finances.
Mark Pentland, Coordonnateur de la communication et de l'engagement
Mark se joint au Conseil fort de vingt années d’expérience dans plusieurs ministères et organismes gouvernementaux, et plus récemment, auprès du New Brunswick Community College. Au cours de cette période, Mark a dirigé de nombreuses consultations provinciales et initiatives de mobilisation, auxquelles il a également participé, sur des sujets variés, notamment le développement rural, les questions autochtones et le secteur bénévole. Il a aussi travaillé dans le secteur privé en tant que conseiller en gestion, principalement au service de clients des milieux des soins de santé et de l’éducation, ainsi que d’organismes sans but lucratif.
Christie How - Coordonnatrice de projet
Christie s’est jointe au Conseil du premier ministre en juillet 2021. Avant ceci, Christie a travaillé au service de bibliothèques publiques du Nouveau-Brunswick et au Parc provincial de Mactaquac. Elle fait du bénévole avec plusieurs organisations incluant ElderDog et CARMA, aidant les gens et les animaux dans la communauté.
Christie a gradué de l’Université du Nouveau-Brunswick en mai 2019 avec son baccalauréat en science. Durant ses études à UNB, Christie a satisfait ses divers intérêts en prenant dans cours en psychologie, sociologie, philosophie, et en anglais en plus des cours de science prescrit.
Christie est désireuse d’aider les clients et est excitée d’améliorer
l’accessibilité pour les Néo-Brunswickois avec incapacité.
Jillian Shaw, Navigatrice – Services d’Information
Jillian s’est jointe au Conseil du premier ministre pour les personnes handicapées en juillet 2021. Avant de faire partie du personnel du Conseil du premier ministre, Jillian a travaillé à Finances et Conseil du Trésor, Division de l'administration du revenu, puis elle a travaillé au ministère de la Sécurité publique et de la Justice comme agente d'application de la loi à la frontière où elle a aidé les gens par rapport à leurs plans de voyage au Nouveau-Brunswick. Jillian voit la vie d’une manière positive et a toujours voulu avoir un impact positif sur la vie des gens du Nouveau-Brunswick.
Elle se réjouit à la perspective d’aider les clients et d'améliorer la vie des gens du Nouveau-Brunswick ayant des incapacités.