Gouvernement du Nouveau-Brunswick
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    Le gouvernement provincial s’est engagé à adopter un programme d’équité salariale ciblant le personnel des services de soutien à domicile qui travaille dans des agences soumissionnaires de la province.

    Admissibilité

    Le personnel des services de soutien à domicile qui travaille dans des agences soumissionnaires de la province.

    Description

    Au Nouveau-Brunswick, le personnel des services de soutien à domicile est surtout composé de femmes.

    Le programme permet :
    • les consultations avec le personnel des services de soutien à domicile et les employeurs, puis présentation de séances d’information régionales;
    • l'achèvement des descriptions de postes d’un échantillon de travailleurs et travailleuses;
    • l'achèvement des évaluations des emplois; et
    • la présentation des résultats et recommandations du programme d’équité salariale au gouvernement.

    L'objectif du programme est de déterminer si le personnel des services de soutien à domicile qui travaille dans des agences soumissionnaires de la province sont sous-évaluées, et de déterminer si aucune iniquité salariale existe.

    Une rémunération inéquitable entraîne des conséquences économiques et sociales à la fois pour les hommes et les femmes.

    Personne-ressource Email Adresse
    Fredericton